Крымский омбудсмен рассказала о неравенстве при трудоустройстве

Центр занятости

СИМФЕРОПОЛЬ, 22 мая — РИА Новости Крым. Указание работодателем в объявлениях возрастного ценза для соискателей является основанием для реагирования со стороны прокуратуры. Об этом в эфире радио "Спутник в Крыму" заявила уполномоченный по правам человека в РК Людмила Лубина.

Уполномоченный по правам человека в РК Людмила Лубина
"Это незаконные объявления, на них должна прокуратура реагировать", — отметила она.

При этом омбудсмен допустила, что требования соответствия соискателя определенным возрастным ограничениям, возможно, имеет смысл выставить, к примеру, солисту балета. "И то не всегда", — добавила она.

Центр занятости
Севастополь вошел в тройку регионов-лидеров по уровню трудоустройства
В целом же, по словам Лубиной, если работодателю требуется менеджер или представитель похожей профессии, в которой возраст соискателя никак не может влиять на его функциональность, объявления о трудоустройстве с указанием возрастного ценза "писать нельзя". "Если действительно нужен расторопный работник, — просто-напросто объяснять условия труда и зачем тебе этот работник нужен… А по внешним данным (трудоустраивать соискателя — ред.) — все это нарушение прав, это неравенство", — заключила омбудсмен.

Общество
Загрузка...
Популярное
16:2213.11.2019Украина обещает "отреагировать" на запуск поездов по Крымскому мосту
19:4413.11.2019Украинцы объяснили массовый переезд в Крым
19:1313.11.2019Выяснились новые подробности о девочке, умершей в "Артеке"
17:2113.11.2019На Украине осудят контрабандиста, возившего наркотики через Крым
16:4613.11.2019В Крыму ответили швейцарцу, который назвал крымчан "угнетенными"
18:4713.11.2019В Госсовете РК ответили на слова постпреда Зеленского о Крымском мосте
Эфир
Наверх